Statybų sektorius neįmanomas be nuolatinių iššūkių tiek procesų valdymui, tiek komandos vidinei kultūrai. Efektyvūs vadovai geba ne tik tai suvaldyti, bet tuo pačiu ir imtis pokyčių, stiprinančių įmonę bei kuriančių galimybes su ja dirbantiems žmonėms. Taip nutiko ir „Omberg Construction“ – per pastaruosius metus įmonė išgyveno itin pozityvų virsmą, tapdama viena stipriausių NT vystymo komandų Vilniuje.